Wil jij bijdragen aan hoe gemeenten beter kunnen veranderen en ontwikkelen? In deze interactieve workshop onderzoeken we samen: “Wat hebben gemeenten echt nodig om meer veranderkracht te krijgen?”

We werken met een mini-AI-summit. AI staat voor Appreciative Inquiry – een positieve en betrokken manier om samen naar verbetering te kijken. Iedereen doet mee en we ontdekken samen wat werkt. Jouw inzichten worden direct gebruikt voor landelijk onderzoek van de VNG.

Gemeenten kampen met personeelstekorten en moeten steeds meer taken uitvoeren. Vroeger hadden ze afdelingen Personeel & Organisatie (P&O), nu heet dat vaak HRM – met vooral aandacht voor personeel. Maar de aandacht voor de organisatie zelf dreigt verloren te gaan.

Bij de VNG onderzoeken we daarom hoe gemeenten beter ondersteund kunnen worden bij organisatieontwikkeling. Dit sluit aan bij eerdere projecten, waaronder de toolbox OMG (Organisatie Model Gemeenten) en het VNG Forum Gemeentelijke Veranderkracht, waar inmiddels meer dan 250 veranderaars bij aangesloten zijn.